五大联赛比赛复盘规则表:五大联赛比赛复盘规则表格

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绩效复盘的内容和方法？

复盘就好比萃取，它的精髓就在于收集碎片，找寻规律，利用规律解决难题。

1、回顾目标计划。

回顾一下当时做这件事要实现什么目标，或者说期望得到什么结果。

只有清晰地了解目标是什么，才能找到一个评判的标准，发现目标与现实的差距。

2、重新演练过程。

把实现目标的过程进行再次演练，然后对整个过程进行重新评估，发现过程中存在的优势和不足，放大优势，摒弃不足。

3、分析成败原因。

把做过的事情放大，然后分析这件事做成功的底层逻辑，找到失败案例中的原因，再避免失败的因素，结合成功的底层逻辑，基本就可以成事了。

4、总结经验方法。

将分析的所有相关问题形成一套做事逻辑，也就是方法论。有了这套方法论，做事风格会更受人待见，做事效率和思维方式也会得到跨越式发展。人只有在规律中，才能避免犯错误，不犯错误，就是最好的改错方式。

复盘就好比萃取，它的精髓就在于收集碎片，找寻规律，利用规律解决难题。

内容：

（1）动员宣导

（2）团队赋能

（3）从某一部门试点开始

（4）及时总结得失和提炼功成关键要素

（5）公司内逐步全面推广

（6）不断评估、总结、优化

方法：

1）发散思维与收敛思维的训练

2）想象思维与联想思维的训练

3）逻辑思维与辩证思维的训练

4）演绎思维训练

集合竞价的历史数据可以复盘吗？

是可以复盘的。

1、我们通过复盘了解市场运行的规律，这个运行的规律也就是通过复盘我们要知道整个市场是空头的，多头的，还是破位走反转等等。

2、我们通过复盘知道整个市场当天发生了什么，通过静态的复盘整个盘面之后发现市场上有没有什么异动，这里说的异动不光是某个版块的，这里涉及到已经走出来的盘面上版块的热点，包括指数有没有拐点信号，连续大涨之后有没有指数大涨之后的顶背离信号，或是指数连续下跌之后的底背离等等这些信号，以及市场赚钱效应或者亏钱效应，这个就是通过复盘之后我们大致了解整个市场一天发生了什么。

3、通过复盘以后，我们知道并且要看懂情绪周期，一个情绪周期通常是分歧到一致再到共振到高潮最后到分化再是退潮最终到情绪冰点，也就是我们所说的短线情绪周期，我们要看懂目前这个市场是共振高潮呢还是一个情绪冰点，如果市场是高潮，那么我们就不能去追涨，如果市场是冰点，那冰点后续会出现资金的试探，资金的试探以后才会有冰点转折，此时空头量能逐渐衰竭，分歧转向一致，出现一致的时候也就是我们说的情绪周期中确定性的买点，关于情绪周期下一节课会进行一个详细的拆解，今天主要讲一下复盘的步骤。

工作复盘八个步骤？

1、回顾目标，当时业务团队设定的目标是什么。

2、结果对比，将预期结果和实际结果进行对比，看哪些地方有缺失。

3、叙述过程，回顾实现业务的过程，分别做了哪些工作。

4、自我剖析，回顾业务目标、策略、执行方面，哪些做得好、或不好的地方。

5、众人设问，重来一遍，会做出哪些改进。

6、总结规律，成功或失败的原因是什么，有哪些成功方法传承，有哪些地方要改进。

7、案例作证，将整个业务过程写成案例，还原实践过程中的情境、目标、行动、结果。

8、复盘归档，做成文档、图片、视频等归档，方便团队成员分享和学习。

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